Työturvallisuuslaki 23.8.2002/738

Lain tarkoituksena on parantaa työympäristöä ja työolosuhteita työntekijöiden työkyvyn turvaamiseksi ja ylläpitämiseksi sekä ennalta ehkäistä ja torjua työtapaturmia, ammattitauteja ja muita työstä ja työympäristöstä johtuvia työntekijöiden fyysisen ja henkisen terveyden, jäljempänä terveys, haittoja.

Työturvallisuuslaki asettaa työnantajalle velvollisuuden huolehtia työntekijöiden turvallisuudesta ja terveydestä työssä. Työturvallisuuslaki velvoittaa myös työntekijää noudattamaan tarkoin työnantajan toimivaltansa mukaisesti antamia ja työpaikalla noudatettavia ohjeita sekä määräyksiä.

Työturvallisuuslaissa on säädetty myös työnantajan ja työntekijän, kummankin osapuolen yhteistoiminnasta, jonka keinoin on pyrittävä ylläpitämään ja tehostamaan työturvallisuutta aluksella.

Tästä pääset tutustumaan tarkemmin työturvallisuuslakiin Finlexissä.

Laivatyöturvallisuudesta säädetään yksityiskohtaisemmin valtioneuvoston päätöksissä ja asetuksissa:

- Valtioneuvoston päätös työympäristöstä aluksessa (417/81).

- Valtioneuvoston päätös laivatyössä noudatettavista järjestysohjeista (418/81)

- Valtioneuvoston asetus aluksessa käytettävistä suojeluvälineistä ja mittauslaitteista (825/2001)

- Työsuojeluhallituksen päätös melusta (981/77)

- Työsuojeluhallituksen asetus asetus laivaväen asuintiloista aluksella (212/90)

- Asetus laivaväen ruoanpidosta aluksilla (601/85)